[an error occurred while processing this directive] [an error occurred while processing this directive] Demografischer Wandel - Die Personalentwickler

Demografischer Wandel und die Herausforderungen für KMU

Lösungen durch Personal- und Organisationsentwicklung

Seit Mitte der sechziger Jahre des vergangenen Jahrhunderts erleben wir einen Geburtenrückgang in Europa. Gleichzeitig steigt die durchschnittliche Lebenserwartung. Inwieweit dies Einwanderung kompensieren wird, ist bisher völlig unklar.

Dieser „demografische Wandel“ wird vermutlich auch Auswirkungen auf die Wirtschaft haben. Neben der Rentenfrage scheint eine Verlängerung der Lebensarbeitszeit für Erwerbstätige ziemlich sicher. Die Arbeitslosenzahlen werden sinken; aber auch ein Führungs- und vor allem Fachkräftemangel ist zu erwarten (das Schlagwort war for talents macht bereits die Runde). Die Weltbevölkerung dagegen wird weiter steigen.

Die Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen wird zunehmend abhängen vom Personal (und nicht nur vom Produkt). Großunternehmen können sich ein ausgefeiltes Human Resource Management leisten; dies fehlt jedoch meistens in kleinen und mittelständischen Unternehmen (KMU). Hier bieten die-personalentwickler.com Lösungen:

  • Steigerung der Employability (Beschäftigungsfähigkeit)
  • Personalmarketing, -recruiting und –bindung
  • Qualifizierung insbesondere älterer Mitarbeiter
  • Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
  • Beruf und Familie/work-life-balance
  • Unternehmens- und Führungskultur
  • Wissens- und Change Management